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凝聚新力量 同心共成长——qy8com千亿官网举办2021年度第二期新员工培训 发表时间:2021-09-08  阅读量:683

     831日至93日,qy8com千亿官网举办2021年度第二期新员工培训,qy8com千亿官网本部及下属二、三级企业共50名新员工参加了培训。新员工培训旨在推动新员工了解公司制度文化和业务范围,促进新员工之间的沟通交流,使新员工能够快速地融入企业生活。qy8com千亿官网总经理陈力,党委委员、副董事长彭建华,党委委员、董事、副总经理吴晓峰等领导共同参与到本期培训的前期工作和现场教学中,对新员工寄予了殷切期盼。本期培训由qy8com千亿官网承办,建投本部及各下属企业给予支持配合共同完成。

为确保培训成效,本期培训从课程设计、师资安排、流程编排等方面既延续了往期新员工培训的举办经验,又结合本期学员的特点周密组织、精心安排。培训采用分组赛马比拼方式进行,内容方面系统安排了公司介绍、规章制度、企业文化及绩效等课程,同时对各二级企业主要业务进行了现场参观和实地学习,加深新员工对公司业务的整体认识和理解。在培训过程中,还穿插新老员工面对面和领导面对面环节,营造新老互动、上下协同的良好氛围。

培训伊始,建投公司党委委员、副董事长彭建华对新员工的加入表示:夭⑻岢隽降闫谕。一是要从心理上主动融入新环境。积极融入公司的企业文化,加深对企业价值观的理解,以辩证的眼光看待公司的规章制度,与公司共同成长;二是要保持持续学习的状态,在提高自己能力的同时,充分发挥协同效应的作用,与公司共同进步。


本期培训安排了qy8com千亿官网精干力量作为培训讲师为新员工开展授课。党委办副主任吕超明讲授了新形势下国有企业党的建设,回顾了不同时期中国共产党的光辉历程,介绍了新形势下国有企业党建工作情况,并引用案例强调了国企党建及廉洁工作的重要性。人力资源部副部长于捷从公司概况、业务介绍、发展规划三个方面切入,穿插介绍qy8com千亿官网的创业历程,既让大家了解了公司业务、发展愿景等,也让大家明白公司发展成果的来之不易。同时,于捷还为学员介绍了公司绩效考核制度,让学员对绩效管理的意义及方式有了更深入的了解。董事会秘书杨昊龙博士给学员带来了投资与风险控制课程,使员工对企业发展过程中的风险管理有了新的认识,拓展了新员工的知识面;财务资金中心副总监何锡源结合案例,循序渐进地为学员讲解了非财务人员应具备的财务知识,让学员对三大报表有了基本的了解;安委办主任张向群以视频教学的方式,辅以现场示范,总结事故发生原因,宣传安全知识,提升了学员的安全意识。

在现场参观学习环节,建投城发公司大运营管理中心副总监陈运洪介绍了公司架构和经营业务,带领学员参观了璀璨天城项目;qy8com千亿官网副总经理、总工程师黄丽萍博士系统性介绍了城建业务及装配式建筑,并带领学员参观了生产工厂,了解楼梯、阳台等是怎么在工厂里面生产出来的;建投置地公司党总支委员、董事、副总经理沈少杰介绍了置地业务、复盘了项目经历,并带领学员参观了广佛里智慧慢城,了解不同户型的优势及客户定位;建投置业公司党总支委员、董事、副总经理彭劲松介绍了置业公司不同的业务板块,并带领学员参观了南约广场、城安中心。






本期培训的压轴环节是新员工最期待的“领导面对面”,公司领导陈力、吴晓峰莅临现场并与新员工进行了亲切交流。学员们的提问,既有针对业务、立足公司未来发展的,也有针对自身,立足个人发展的。


针对个人发展方面,陈力指出,首先要立足本职岗位,提高自身综合知识储备,先在自己本职的工作领域做到优秀,才能获得更多的发展机会,在工作中厚积薄发。其次不同的人会有不同的发展路径,要学会拥抱新环境,享受人生的不同际遇。针对业务方面,吴晓峰表示,公司定位是立足佛山,走差异化城市更新发展战略,各级企业要在正确理解政策的基础上,从公司实际出发,探索适合公司发展的道路,发挥国企的责任担当;同时,我们要充分认识到公司的优势,珍惜目前的工作环境,与公司共同成长。

 

培训结束后,领导们对这四天的赛马比分优胜团队和学员进行了颁奖表彰。第一组:建设一“局”获得“优秀团队”称号,雷发瑛、吕文海、林洁怡、王喜、杨月婷五位新员工获得“优秀员工”表彰。


为期四天的新员工培训圆满落下帷幕,此次培训不仅为佛山建投各级企业新员工搭建了一个学习交流、互促互进的平台,还使新学员通过此次培训进一步强化了国企担当意识,提升了综合素质能力,为佛山建投跨越发展奠定了坚实的人才基础。下一步,公司将结合员工的感想和建议,继续改进提升员工学习、培训工作,树立企业担当作为、共同成长的文化氛围、促进企业健康长效发展。


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